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所在学校：云南中医药大学
宣讲地点：教学楼1204
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江苏康缘药业股份有限公司是集中药研发、生产、贸易为一体的大型中药企业，A股上市公司，被评为国家创新型试点企业、国家技术创新示范企业、国家中药现代化示范企业、国家重点高新技术企业、中国制药工业百强企业。建有中药制药过程新技术国家重点实验室，国家重大新药创制企业大平台等科研机构，获得新药证书47件，拥有国内外发明专利307件，桂枝茯苓胶囊（KANION CAPSULE）已顺利结束美国FDAⅡ期临床试验，是我国中药国际化的示范品种。
公司13个剂型全部通过了新版GMP认证，现代中药数字化提取精制工厂被工信部认定为全国首批智能制造示范项目。同时，公司全力推行专业化、学术化营销，建立了一支高素质、专业化、3000余人的营销队伍，“康缘”牌精品国药覆盖全国二级以上医院近六千家、基层医疗近三万家、药店近十万家。
一、公司简介
江苏康缘药业股份有限公司是一家致力于中药研发、生产、销售 于一体的中药现代化、国际化、智能化大型企业，国家重点高新技术 企业，国家技术创新示范企业，国家创新型试点企业，国内A股上市 公司，中国制药工业百强企业，连续多年位居“中国中药研发实力排 行榜”第一。 公司坚持“创新驱动”的发展战略，目前建有中药制药过程控制 与智能制造技术全国重点实验室、中成药智能制造国家地方联合工程 研究中心、国家博士后科研工作站等国家级科研平台。构建“产学研” 协同创新。 协同创新机制，与南京中医药大学、中国科学院上海药物研究所、沈 阳药科大学等共建研究中心/平台，与各类科研院所、高校强化推进 公司以中医药发展为主体，并积极布局化学药、生物药等领域， 形成了妇科、抗病毒感染、骨科、心脑血管等多领域、多品种格局， 打造了热毒宁注射液、金振口服液、银杏二萜内酯葡胺葡胺注射液、 桂枝茯苓胶囊、杏贝止咳颗粒等一大批核心产品群。 公司研发实力连续多年位列全国中药行业首位，拥有中药新药 59 个，累获发明专利授权742件；承担973计划、863计划、国际合 作、重大新药创制、科技成果转化等国家级以上重大科技项目40项； 获国家技术发明二等奖1项、国家科技进步二等奖3项、中国专利金 奖2项，桂枝茯苓胶囊已完成美国FDA Ⅱ期临床试验，是我国中药 行业拥有新药证书最多、承担国家重大科研项目最多、拥有发明专利 最多、推进国际化最深入的企业。
二、我们提供： 优厚的薪酬：绩效考核奖金、特殊岗位津贴、年终奖、各类补充 性奖金等。 健全的福利： 个人福利：六险一金、带薪年假、住房补贴、夜班补贴、节日福 利、各类员工活动等。 健康关怀：年度健康体检、员工关爱基金。 食宿安排：上下班通勤车、免费工作餐、员工宿舍及人才公寓。 科学的职业生涯规划：管理和技术双通道发展（职级晋升通道： 员工、主管、经理、总监、副总；专业技术通道：员级、助理级、中 级、高级、资深）等。 系统的培训体系：陪伴职业生涯终身的培训，如岗前培训、专业 提升培训、管理技能提升培训等。
三、联系方式：
研发系统： 王老师 18761347033
生产系统： 盛老师 19850613703
职能系统： 叶老师 18761386533 ，王老师 13851284482
市场营销和推广类： 孙老师 15151220900
邮 箱：hr@kanion.com （注明应聘岗位）
官方网站： https://kanion.zhiye.com/campus/jobs
官方微信：关注“康缘药业招聘”公众号 ，点击“加入康缘” “校园招聘”投递简历。
四、公司地址 江苏省连云港市经济技术开发区江宁工业园康缘路58号
30人
岗位职责：
对客户开展日常拜访、客情维护、产品培训 、产品动销等市场活动，推动销售目标转化
对患者进行产品讲解、健康咨询等活动
开展市场调研与数据分析，撰写分析报告
本科及以上学历，专业不限，医药类、营销类、管理类相关专业优先
熟练掌握办公软件，具备良好的语言文字功底与数据分析基础
对新知识有强烈的好奇心与快速吸收能力；能够与客户同事进行有效沟通；适应市场一线工作节奏，勇于接受挑战；有较强的目标感和结果导向意识；乐于思考新方法，敢于尝试新事物
现场面试，优秀者现场录用。
01硬核实力打造，让你成为“复合型零售人才” 专业内核：系统解码产品背后的科技与人文，成为可靠的“健康产品发言人”。 市场洞察：掌握趋势洞察与用户分析，练就敏锐的商业感知力。 全域策划：从健康方案到品牌活动，跨部门实战中积累可迁移的项目经验。
02 公司硬核赋能 ，让你的职业生涯“倍速前进” 专项赋能 ：180 天带教培养计划，量身定制专业与实战课程，全面提升职业 素养 ，一站式完成从校园到职场的华丽转身。 大佬带教：公司高层定期座谈，部门负责人直接带教，工作技巧到行业视野， 360 度无死角带飞。 绿色通道：每半年度高层参与专项评估，快速晋升通道让你脱颖而出。
03 成长路径明确 ，让你的成长空间“多元拓展” 轮岗探路：核心岗位轮岗学习，深入理解零售脉络，培养全局经营思维。 成长路径：1 年专业筑基 — 2 年深度探索 — 3 年市场淬炼，完成从参与 者到负责人的跃升发展。 定岗自由：根据兴趣与专长选择销售、市场推广、新零售、新媒体运营、中 后台支持等多个方向定岗深耕 ，真正实现职业路径的自主规划。
